• hoogspringer 2
  • tennis
  • poolstok
  • judo
  • bertENviola

Referenties

 

 

 

Bert heb ik leren kennen als een gedreven recruiter. Ons eerste kennismakingsgesprek vond plaats op een zondagavond in verband met de tijdsdruk voor de betreffende vacature. In dat gesprek kwam hij over als een eerlijk en betrouwbare gesprekspartner. Hij stelde de juiste vragen, was kritisch en gaf goede tips mee voor het sollicitatiegesprek bij de klant. Ook nadat ik was aangenomen, heeft Bert nog geregeld contact gezocht om te vragen hoe het gaat. Iets wat ik zeer waardeer.

Rob – Hoofdredacteur Digitale Media


Bert heeft mij perfect begeleid in het werving en selectieproces. Hij heeft goed geluisterd naar mijn persoonlijke wensen en hier de perfecte vacature voor gevonden. Tijdens en na het solliciteren heeft hij geregeld contact opgenomen en dat maakt hem uniek. Hij is vanaf dag één zeer betrokken en behulpzaam in het gehele proces. Een echte aanrader voor mensen die er wel eens aan denken van baan te wisselen!

Daniël – PHP developer


Bert is een rustig persoon, die de kat eerst uit de boom kijkt. De manier waarop hij omgaat met mensen maakt dat hij bij velen geliefd is. Hij is diplomatiek, maar kan op zijn eigen rustige manier goed tot de kern doordringen en zal deze niet makkelijk loslaten.

Hanny – Business Unit Manager


Bert heeft mij benaderd toen ik nog bij Eneco werkte met de vraag of VZVZ niets voor mij was. Zijn geduldige en nieuwsgierige houding hebben er mede toe geleid dat ik een kennismakingsgesprek bij VZVZ aanging. Na een heel snel traject bleek het resultaat een geweldige nieuwe uitdaging. Het mooie is dat Bert je niet het gevoel geeft alleen voor zijn eigen brood te werken, maar ook dat jij als kandidaat écht op je plek moet zijn. Kortom: een uitstekende matchmaker.

Rob – Senior Marketing Manager


 

 

 

Viola’s manier van aanpak raakte me; vasthoudend, zorgvuldig en betrokken, zowel bij de opdrachtgever als bij degene die je zou willen werven. Zeer krachtig; compliment aan jou.

Elline de Zeeuw – Manager Zorg


Viola, fijn dat je aangedrongen hebt om door te zetten. Het voelt goed. Zeker na de eerste dag geweldig onthaald te zijn door mijn directe collega. Samen opgetrokken, het huis en de bewoners waren verwarmend en haar aandacht voor de details fantastisch. Fijn om eigenlijk in een warm bad terecht te komen. Dank daarvoor.

Ook de taart die ik namens Springstaff mocht ontvangen was overweldigend. Machtig, luchtig en zwaar als de procedure zelf. Ook daarvoor mijn dank.

Maar het beste wat me bijgebleven is, is de persoonlijke aandacht en betrokkenheid. Dat gaf mij de doorslag om toch dit traject in te gaan. Ik wens jou heel veel succes met Springstaff en hoop je vaker tegen te komen.

Toine Verdiesen – Teammanager Zorg


 

 

 

 

Springstaff is nu werkelijk een recruitmentbureau met recruiters die doen wat je van een recruiter mag verwachten! Een recruiter die ook werkelijk voor je werkt. Bij een 'niet 100% match' met vacatures weten ze je sterke kanten zodanig te benadrukken, dat er toch een gesprek uit voortkomt en uiteindelijk dus een baan. Een voorbeeld voor andere werving- en selectiebureaus.

Michel – International Service Engineer


Springstaff is het enige recruitmentbureau dat contact met mij hield in mijn werkloze periode. Ik had regelmatig telefonisch contact met hen. Van alle recruiters die in die twee jaar met mij contact opnamen heb ik nooit meer wat gehoord. Bert bleef wel zijn best doen en heeft deuren geopend zodat ik weer lekker aan de slag ben. Op een integere en efficiënte manier gebruikt hij zijn netwerk en zal er alles aan doen wat in zijn macht ligt om mensen te helpen hun carrière weer op sleep te trekken, Bedankt Bert.

Fred – Information Specialist


Heb een aantal jaar zeer prettig samengewerkt met Springstaff. Bert is in staat om mensen te verbinden, mee te denken op meerdere niveaus en weet zich daarbij bovendien als een echte (positief kritische) businesspartner op te stellen. Dit komt het partnership zeer ten goede en wat uiteindelijk resulteert in een optimale performance. Naast dit alles is Bert een buitengewoon fijne persoonlijkheid om zaken mee te doen.

Joost – Manager Implementatie Management

  • Lancering Google for Jobs

    googleforjobsSnel vacatures vinden

    Via Google for Jobs kun je nu makkelijker en effectiever een passende baan vinden. In 2017 introduceerde Google in Amerika haar nieuwe platform en op 25 augustus 2020 is Google for jobs ook in Nederland live gegaan. Hiermee zijn we het negende land in Europa dat gebruik mag maken van deze vacaturetool.

    Het blijft een zoekmachine, dus je kunt niet op Google for Jobs zelf vacatures plaatsen. Wie wil solliciteren wordt doorverwezen naar de website waar de vacature op staat en kan daar solliciteren.

    Wat is de toegevoegde waarde van Google for Jobs voor werkzoekenden?
    De tool is zeer overzichtelijk. Dit komt door de uniformiteit en omdat er geen dubbele vacatures meer voorkomen. Met deze nieuwe vacature zoekfunctie krijgen de gebruikers de mogelijkheid om te zoeken op basis van onder meer locatie, industrie en type dienstverband, zoals “parttime, fulltime, stageplaats, Freelance en op contractbasis".

    Lees meer...
  • Dé commercieel manager

    teamworkCompetenties van een succesvolle commercieel manager

    Voor onze opdrachtgevers zijn wij geregeld op zoek naar commercieel managers / sales managers. Deze managers hebben vaak verschillende petten op.

    Hun verantwoordelijkheden strekken zich uit over tal van facetten van zakendoen, waaronder verkoop en marketing, financieel beheer en contractonderhandelingen. Bovendien moeten ze vakkundig een team leiden om de beoogde resultaten te behalen!

    Omdat er zoveel op hun schouders valt, is het echter een valkuil voor een commercieel manager om zich te verliezen in de dagelijkse verantwoordelijkheden, zoals brandjes blussen en de verkoopgegevens. Als de manager zich grotendeels richt op deze onderdelen, zal dit hem/haar niet succesvol maken.

    Hoe onderscheid je een succesvolle manager van een gewone manager?

    Lees meer...
  • Recht op loon na vakantie in risicogebied?

    quarantaine loonJe verdiende loon

    Je vindt dat je wel een vakantie hebt verdiend na de vrijheidsbeperkende maatregelen tijdens de corona-crisis.

    Maar heb je recht op loon, als je bij thuiskomst op dringend advies (niet verplicht) van de overheid twee weken in quarantaine moet zitten?

    Wel als je thuis of op afstand mag/kunt werken. Het wordt alleen wat lastiger als dit niet mogelijk is.

    Is het dan je verdiende loon dat je voor die twee weken geen salaris ontvangt?

    
We hebben voor je op een rijtje gezet, wanneer je in thuisquarantaine moet na reizen naar een risicogebied. En in hoeverre je dan recht hebt op loon tijdens deze periode. Het is echter niet in alle gevallen bindend. Gebruik je eigen common sense en raadpleeg de websites die we als bron hebben meegegeven.

    Lees meer...

Contact Recruitmentbureau
Den Haag

Springstaff
Benoordenhoutseweg 23
2596 BA Den Haag

 

Let op: parkeerplaats van Springstaff is aan de achterkant van ons kantoor. Daarom JOZEF ISRAELSLAAN 1 invullen in uw routeplanner. U kunt dan direct rechts de parkeerplaats oprijden. Onze parkeerplaats is de derde aan uw rechterhand.