• hoogspringer 2
  • poolstok
  • tennis
  • judo
  • bertENviola

Welkom bij Springstaff,
recruitment partner in ehealth / Zorg & ICT branche

Leuk dat u onze website bezoekt. Recruitment is onze kernactiviteit, onze core business. Wij zijn gespecialiseerd in het zoeken, werven en selecteren van kandidaten in de eHealth / Zorg & Ict branche. Dit kan zowel voor vaste als tijdelijke krachten zijn. Wij hebben altijd een breed aanbod aan vacatures in de eHealth / Zorg (zie ook onze categorie "vacatures in de zorg met bonus") & vacatures in de Ict branche voor bijvoorbeeld .NET developers, embedded software engineers, eHealth consultants, IT managers, maar ook voor verpleegkundigen. Deze vacatures vindt u in en rond Den Haag, Rotterdam, Utrecht en Amsterdam, maar ook buiten de Randstad zijn wij actief.

Als u de beste kandidaten in deze branche zoekt, vandaag, morgen of in de toekomst, neemt u dan contact op met Springstaff. Wij hebben ervaring in de eHealth /Zorg & Ict sector. Maar ook als u op zoek bent naar een nieuwe uitdaging, kijk dan bij onze vacatures.

• ehealth •

EHealth is het gebruik van nieuwe informatie- en communicatietechnologieën, en met name internet-technologie, om gezondheid en gezondheidszorg te ondersteunen of te verbeteren. Zie voor meer informatie over eHealth.
Definitie van Thomas Eng uit 2001. Nictiz en het NIVEL gebruiken deze omschrijving van eHealth in de eHealth-monitor van 2013 en 2014.

• ZORG •

Wij bedienen zowel de cure als de care sector. Hier hebben wij vacatures voor onder andere verpleegkundigen niveau 4 en 5 (zowel intramuraal als extramuraal), verzorgenden niveau 3,  wijkverpleegkundigen en pedagogisch medewerkers.

Cure (genezen)
Met  ‘Cure’  worden de ziekenhuizen bedoeld. Algemene ziekenhuizen, academische ziekenhuizen en specialistische klinieken.

Care (verzorgen)
De 'Care' zorg is zeer divers. Zowel de ouderenzorg (VVT sector) als de gehandicaptenzorg met de daarbij behorende activiteiten (verpleging en verzorging) behoren tot de care sector.

In de Geestelijke Gezondheidszorg (GGZ) worden zowel Care als Cure toegepast. Herstelgerichte zorg, behandeling maar ook langerdurende zorg.

De manier waarop de care en de cure wordt gefinancierd is verschillend. De VVT sector wordt met name gefinancierd door de WLZ (Wet Langdurige Zorg) en de WMO (de Wet op de Maatschappelijke Ondersteuning). In de Cure wordt gewerkt met DBC’s (Diagnose Behandel Combinaties) en in de GGZ wordt gewerkt met een combinatie van deze 3 financieringsstromen.

De zorg moet geleverd worden door medewerkers die daartoe specifiek zijn opgeleid. De meeste mensen werken in loondienst van de zorginstelling. De zorg is echter een enorm dynamische sector waar in een hoog tempo veranderingen worden doorgevoerd. Deze veranderingen brengen veel uitdagingen met zich mee.

Op HR gebied wordt de zorg flink op de proef gesteld door de wisselende zorgvraag en de terugkerende bezuinigingen. Mensen duurzaam verbinden aan je organisatie en kwalitatief goede zorg leveren maar ook de slagvaardigheid vergroten, zijn uitdagingen waar de zorg in de komende jaren voor komt te staan.

• ICT•

De IT sector beweegt mee met de zorg sector. Om de zorg te optimaliseren zijn er steeds meer organisaties die zich, zowel aan de hardware als aan de software kant, hierin specialiseren. Dit is nodig, omdat er met specifieke systemen en methodieken wordt gewerkt. Het is een wereld op zich. Niet alleen de IT gerelateerde vacatures behoren tot deze tak van sport, maar denk ook aan bijvoorbeeld de accountmanagers eHealth en project managers.       

Of het nu gaat om de flexibele schil of om vast personeel, wij denken en zoeken graag voor u naar de juiste kandidaat voornamelijk binnen de Zorg & IT sector. Springstaff is een betrokken partner die u graag helpt aan de kandidaat die voor u van toegevoegde waarde gaat zijn.

Binnen ons specialisme hebben wij een groot netwerk, zowel aan de klant- als aan de kandidatenkant. Ons doel is om de beste match te maken voor de korte en lange termijn, iedere keer opnieuw. Wij kijken verder dan het CV. Wij kijken naar de drijfveren van de kandidaat en of de kandidaat past bij uw organisatie. Ook voor kandidaten op zoek naar een nieuwe uitdaging hebben we regelmatig verschillende mogelijkheden. Denk hierbij aan projecten op interim / zzp of payroll basis en uiteraard vacatures met uitzicht op een vast dienstverband. 

Samenwerken vinden we zeer belangrijk bij Springstaff. Niet alleen met elkaar met onze opdrachtgevers en kandidaten, maar ook met andere partijen. Zo hebben wij partnerships met door ons zorgvuldig geselecteerde loopbaanadviseurs, testbureaus en payrollspecialisten.   

Recruitment binnen eHealth / Zorg & ICT is onze core business. Kijk gerust rond op onze website en neem als mogelijke opdrachtgever of als kandidaat contact met ons op.

bekijk onze vacatures

Contact

Springstaff
Benoordenhoutseweg 23
2596 BA Den Haag

 

Let op: parkeerplaats van Springstaff is aan de achterkant van ons kantoor. Daarom MAUVESTRAAT 2 invullen in uw routeplanner.  Als u dan de parkeerplaats oprijdt bij de brievenbus, dan is daar een mogelijkheid tot gratis parkeren, indien beschikbaar.